Резюме по городам
Рекомендуем
Новые резюме
Виктория, HR-менеджер
Евгения, психолог; hr менеджер
Анна, HR/ IT Recruiter
Светлана, менеджер по работе с персоналом
Алла, Менеджер по персоналу
Ирина, Аджминистратор
Алексей, Начальник отдела кадров, менеджер по персоналу
Светлана, психолог, менеджер по персоналу
Магомед, инспекция техники безопастности подготовка и выбор персонала
Антон, менеджер по персоналу, бизнес-тренер
Владислав, психолог
Александра, Психолог, HR- менеджер
Инна, Менеджер оценки и развития персонала
Алексей, руководитель, управляющий, помощник
Юлия, HR-менеджер, психолог, рекрутер
Анонсы и статьи
БЕСПРЕЦЕДЕНТНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ ДЛЯ НОВЫХ И СТАРЫХ КЛИЕНТОВ
Подарки для клиентов, бесплатный доступ к базе резюме навсегда.
подробнее »»» Резюме – как правильно заполнить форму?
Советы, как заполнить стандартную форму резюме таким образом, чтобы показать себя будущему работодателю с наилучшей стороны.
подробнее »»» ОПЕРАТИВНАЯ ПОЛИГРАФИЯ!
Полный цикл полиграфических услуг от создания макета до вывода его на печать.
Разработка и изготовление логотипов, фирменных бланков, визитных карточек,
визиток, флаеров, открыток, этикеток, фирменного стиля, буклетов, брошюр, плакатов,
листовок, наружной рекламной продукции.
Офсетная печать брошюр, каталогов, журналов, календарей, папок, прайс-листов,
проспектов. Срочная цифровая печать. Тиражирование на ризографе.
Разработка дизайн-макетов пре-пресс. Любая полиграфия дешево.
подробнее »»»
Все новости, статьи »»»
|
Резюме, HR-менеджер (Управление персоналом / Тренинги)
Светлана [50] Ж (Киев и область) 17.03.2009Цель, должность: HR менеджер (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: HR-менеджер, Рекрутер, Развитие персонала Опыт работы: более 6 лет Образование: Высшее опыт прямого поиска
успешный опыт закрытия сложных вакансий
основные направления: ИТ, финансы, логистика, телекоммуникации, торговый персонал. Подробное резюме: HR менеджер... |
Анна [39] Ж (Донецк и область) 14.03.2009Цель, должность: руководитель службы персонала (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: Учет кадров, HR-менеджер, Развитие персонала Опыт работы: более 6 лет Образование: Высшее Ожидаемый уровень дохода: 500 у.е. Имею опыт в:
 организации работы службы персонала с «0»;
 ведении кадрового делопроизводства
 подборе персонала (от рабочих до руководителей среднего и высшего звена);
 разработке и внедрении корпоративных программ Подробное резюме: руководитель службы персонала... |
Валентина [62] Ж (Харьков и область) 06.03.2009Цель, должность: Директор по персоналу, менеджер по работе с персоналом Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: Учет кадров, HR-менеджер, Развитие персонала Опыт работы: более 6 лет Образование: Высшее Отличное знание КЗоТ и кадрового делопроизводства, разработка должностных инструкций, штатного расписания, положений об отделах; построение организационной структуры предприятия, систематизация
нормативной, кадровой документации. Свободное владение ПК: W Подробное резюме: Директор по персоналу, менеджер по работе с персоналом... |
Ярослава [41] Ж (Киев и область) 21.02.2009Цель, должность: Менеджер по персоналу (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: Учет кадров, HR-менеджер, Развитие персонала Опыт работы: 3 - 6 лет Образование: Высшее Ожидаемый уровень дохода: 750 у.е. Знание основ делопроизводства, деловой переписки, делового этикета, кадрового делопроизводства, трудового законодательства Украины, опыт административной работы.
Знание программ: 1С Предприятие (1С:Зарплата и управление персоналом, 8.0), Ліга Закон - Подробное резюме: Менеджер по персоналу... |
Ирина [44] Ж (Полтава и область) 18.02.2009Цель, должность: кадровик (любая должность), переводчик (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: Учет кадров, HR-менеджер, Развитие персонала Опыт работы: 3 - 6 лет Образование: Два и более высш. образований Ожидаемый уровень дохода: 400 у.е. - организация работы отдела кадров
- планирование и оценка потребности в персонале
- организация профобучения и адаптации новых сотрудников
- аттестация, тестирование работников
- разработка кадровой документации (штатное расписание, положение о подра Подробное резюме: кадровик (любая должность), переводчик... |
Екатерина [34] Ж (Киев и область) 18.02.2009Цель, должность: ассистент менеджера по подбору персонала (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: HR-менеджер, Рекрутер, Начальный уровень/Мало опыта Опыт работы: Образование: Высшее Ожидаемый уровень дохода: 600 у.е. специалист в сфере поддержки продаж, организации, финансовой отчетности. Подробное резюме: ассистент менеджера по подбору персонала... |
Светлана [37] Ж (Киев и область) 07.02.2009Цель, должность: МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ, АДМИНИСТРАТОР! (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: HR-менеджер, Рекрутер Опыт работы: 1 - 3 года Образование: Высшее Ожидаемый уровень дохода: 500 у.е. Английский – базовый (в данный момент повышаю уровень, курсы), ПК - уверенный пользователь, водительское удостоверение категории «В».
Организаторские способности, нацеленная на результат, честная!
Презентабельный внешний вид!
Замужем, вредных привычек Подробное резюме: МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ, АДМИНИСТРАТОР!... |
Александр [48] М (Автономия Крым) 20.01.2009Цель, должность: директор/ руководитель (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: HR-менеджер, Тренер тренингов Опыт работы: более 6 лет Образование: Высшее -руководство, администрирование, логистика,
-построение и управление эффективными продажами,
-подбор, обучение, мотивация персонала, Подробное резюме: директор/ руководитель... |
Ольга [46] Ж (Днепропетровск и область) 19.12.2008Цель, должность: бизнес-тренер (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: Тренер тренингов, Развитие персонала, HR-менеджер Опыт работы: 3 - 6 лет Образование: Высшее Ожидаемый уровень дохода: 850 у.е. 1. Ситуационный и системный анализ предприятия, (специфики, проблем, потребности в обучении, ресурсов, достижений, стратегий и др.)
2. Создание полноценных программ обучения, мотивации и поддержки продаж и продвижения.
3. Проведение тренинговых программ Подробное резюме: бизнес-тренер... |
Ирина [46] Ж (Киев и область) 09.12.2008Цель, должность: HR менеджер, менеджер по персоналу, инспектор по кадрам (Полная занятость) Область деятельности: Управление персоналом / Тренинги Специализация: HR-менеджер, Развитие персонала, Учет кадров Опыт работы: 1 - 3 года Образование: Неполное высшее Ожидаемый уровень дохода: 500 у.е. Опыт работы – 8 месяцев на позиции рекрутера в рекрутинговом агентстве и 1 год на позиции менеджера по персоналу (ведение кадрового делопроизводства и подбор персонала) в торговой компании. Подробное резюме: HR менеджер, менеджер по персоналу, инспектор по кадрам... |
|
1 - 2 - 3 - 4 - 5 - 6 - 7 - 8 - 9 - 10 »» |
|
|