e-Recruiter - работа Украина, вакансии, резюме, трудоустройство

К началу Услуги Резюме Вакансии Компании Тренинги Вопрос-ответ Контакты

Донецк, Резюме на должность: менеджер по работе с персоналом

Регистрация   Вход в систему  

Посмотреть контакты=== Ф.И.О. ===

Дата рождения:  ** ** ****
Регион:  Донецк и область
Адрес:  *******
Контактный(е) тел:  *******
E-mail:  *******

Цель (желаемая должность):  менеджер по работе с персоналом
График работы:  Полная занятость
Область деятельности:  Управление персоналом / Тренинги
Специализация:  Компенсации и льготы, Рекрутер, HR-менеджер
Уровень образования:  Высшее
Опыт работы:  более 6 лет

ОПЫТ РАБОТЫ:

06/2004 - 04/2013*******
Специализация:страхование
Должность:сотрудник дирекции по персоналу (карьера)
Обязанности:по январь 2006 - ведущий специалист дирекции по персоналу
с февраля 2006 по декабрь 2007 - начальник отдела подбора и обучения персонала
с января 2008 по январь 2012 - начальник управления по работе с персоналом
с февраля 2012 по апрель 2013 – директор по персоналу
Обязанности:
- подбор персонала всех уровней;
- адаптация персонала;
- организация и проведение обучения персонала силами сотрудников компании и с привлечением «внешних» тренеров;
- формирование методической базы для внутрикорпоративного обучения;
- написание и актуализация регламентирующих документов (бизнес-процессов, положений, политик, процедур, должностных инструкций, Кодекс корпоративной этики), участие в прохождении ежегодного аудита на подтверждение сертификата ISO 9001;
- аттестация продающего персонала (организация и проведение);
- организация корпоративных и социальных мероприятий (празднований, внутрикорпоративных коммуникаций, награждений, поощрений, льготного страхования сотрудников);
- мотивация (премирование продающего персонала, KPI, социальные льготы);
- планирование количества персонала, мероприятий и расходов по бюджетным статьям (подбор, обучение, оплата труда, корпоративные мероприятия, социальные льготы) на основе стратегии на год;
- оказание содействия руководителю продающей сети компании в организации текущей результативной работы продающего персонала.

ОСНОВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ:

Год окончания:1996
Учебное заведение:ДонНТУ
Специальность:металлургический
Квалификация:специалист

ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ / КУРСЫ:

Год окончания:2004
Название:Сетевое и системное администрирование
Организация:Компьютерная академия "ШАГ"
Диплом/Степень:диплом негосударственного образца
 
Год окончания:2012
Название:Профессиональный HR: Структурная диагностика персонала
Организация:А.Тысленко
Диплом/Степень:сертификат

ВЛАДЕНИЕ ИНОСТРАННЫМИ ЯЗЫКАМИ:

Украинский  -  свободно

РЕКОМЕНДАЦИИ:

***** ***** *****

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:

Тренинги:
2006 –«Эффективный поиск и подбор персонала» С.Соловьев
2008 – «Оценка и отбор персонала» «Мейнстрим»
2011 – «Системное развитие персонала» BTG
«Технологии грейдирования и разработки KPI» «ВИЧЕ консалтинг»
2012 – «Активные продажи» О. Грабар

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Уверенное владение компьютером, работа в интернет, владение офисной техникой.

Целеустремленность, доброжелательность, способность к быстрому обучению, методичность, ответственность, порядочность.

КРАТКАЯ ФОРМУЛИРОВКА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПРИНАДЛЕЖНОСТИ И ОПЫТА:

HR- Менеджер с практическим опытом подбора, обучения и организации работы персонала.

К предыдущей странице
{SAdv}
О проекте | Рекрутинг | Услуги | Резюме | Вакансии | Компании | Разное | Вопрос-ответ | Публикации | Контакты
e-Recruiter - работа Украина, вакансии, резюме, трудоустройство